{"id":437,"date":"2020-12-14T19:01:00","date_gmt":"2020-12-15T00:01:00","guid":{"rendered":"https:\/\/xn--laporteaperu-ghb.com\/blog\/?p=437"},"modified":"2020-12-27T19:25:30","modified_gmt":"2020-12-28T00:25:30","slug":"negociar-condiciones-laborales-oferta-empleo","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/xn--laporteaperu-ghb.com\/blog\/negociar-condiciones-laborales-oferta-empleo\/","title":{"rendered":"C\u00f3mo negociar las condiciones laborales en una oferta de empleo"},"content":{"rendered":"\n<p>En general, cuando una empresa te hace una <strong>oferta de empleo<\/strong>, es porque est\u00e1 buscando <a href=\"https:\/\/xn--laporteaperu-ghb.com\/blog\/que-es-la-gig-economy-y-como-permite-encontrar-trabajos-en-lima\/\">perfiles m\u00e1s especializados<\/a>, por lo que negociar las condiciones es mucho m\u00e1s sencillo.<\/p>\n\n\n\n<p>Asimismo, se debe tener en cuenta que, si bien encontrar trabajo es importante, especialmente en tiempos de <strong>pandemia de coronavirus covid-19<\/strong>, tambi\u00e9n<strong> es riesgoso aceptar la primera oferta que se cruce<\/strong> como respuesta a la desesperaci\u00f3n, pues puede ser la \u00faltima vez en un tiempo largo en que se pueda negociar.<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">C\u00f3mo negociar un salario adecuado en una oferta de empleo<\/h2>\n\n\n\n<p>Aunque err\u00f3neamente las empresas tienden a solicitar expectativas salariales a los empleados para hacer descarte por esa v\u00eda, la mayor\u00eda de empresas no suelen variar los sueldos previsto para cada puesto, b\u00e1sicamente porque ya tienen un presupuesto salarial definido.<\/p>\n\n\n\n<p>Si bien esto significa que manejan un rango a pagar por el cargo, tambi\u00e9n es cierto que te han elegido por sobre el resto y que <strong>no es descartable negociar una oferta de trabajo y mejorar ciertas condiciones.<\/strong><\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">C\u00f3mo prepararse para negociar una oferta de trabajo<\/h2>\n\n\n\n<p>Es importante investigar la organizaci\u00f3n y el mercado laboral. De esta manera, se podr\u00e1 responder con mayor precisi\u00f3n durante la <a href=\"https:\/\/xn--laporteaperu-ghb.com\/blog\/entrevista-de-trabajo-por-que-te-preguntan-sobre-tus-cualidades-y-defectos\/\">entrevista laboral <\/a>y se conocer\u00e1 mejor el terreno para <strong>negociar las condiciones laborales<\/strong>.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\">Investiga el sector del mercado<\/h3>\n\n\n\n<p>Averigua si el sector del mercado ha sido golpeado por la <strong>pandemia del coronavirus covid-19 <\/strong>o si m\u00e1s bien se ha beneficiado.<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\">Conoce la empresa que hace la oferta de trabajo<\/h3>\n\n\n\n<p>Esto implica no solo saber a qu\u00e9 se dedica sino tambi\u00e9n si se trata de una Pyme, Mype o una empresa grande. Adem\u00e1s, investiga su volumen de facturaci\u00f3n y cultura empresarial.<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\">Haz un an\u00e1lisis de la competencia<\/h3>\n\n\n\n<p>Investiga los sueldos de puestos similares en empresas del \u00e1rea. Esto te permitir\u00e1 contrastar el rango de salario con tu expectativa salarial y confirmar si realmente est\u00e1 acorde con el mercado.<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\">Relaci\u00f3n oferta-demanda&nbsp;<\/h3>\n\n\n\n<p>Analiza tambi\u00e9n la competencia de tu perfil. A mayor especializaci\u00f3n e innovaci\u00f3n, mayor son las ofertas y salarios. Puede que el perfil y los candidatos que aplicaron al puesto sean muy parecidos, pero es necesario saber si la empresa necesita de ciertos conocimientos.<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\">Encuentra tu factor diferenciador y dest\u00e1calo<\/h3>\n\n\n\n<p>En la negociaci\u00f3n salarial y de condiciones laborales, es fundamental tener claros los valores a\u00f1adidos que podemos aportar m\u00e1s all\u00e1 de la formaci\u00f3n y de la experiencia. Seguramente tu factor diferenciador se encuentre en tus <a href=\"https:\/\/xn--laporteaperu-ghb.com\/blog\/5-habilidades-blandas-altamente-valoradas-por-los-empleadores\/\">habilidades blandas<\/a>, por eso es clave <a href=\"https:\/\/xn--laporteaperu-ghb.com\/blog\/como-armar-un-cv-exitoso-y-encontrar-el-trabajo-ideal-en-lima\/\">resaltar en el CV,<\/a> &nbsp;en la <a href=\"https:\/\/xn--laporteaperu-ghb.com\/blog\/entrevista-de-trabajo-por-que-te-preguntan-sobre-tus-cualidades-y-defectos\/\">entrevista laboral<\/a> y citar casos de \u00e9xito concretos.<\/p>\n\n\n\n<p>Algo importante es recordar que jam\u00e1s debes pagar por postulaciones, material ni pruebas de empleo, as\u00ed que <a href=\"https:\/\/xn--laporteaperu-ghb.com\/blog\/como-detectar-estafas-disfrazadas-de-ofertas-de-empleo\/\">duda <\/a>cuando te lo soliciten.<\/p>\n\n\n\n<p>En la <strong>agencia de empleos <\/strong><a href=\"https:\/\/xn--laporteaperu-ghb.com\/\"><strong>La Porte\u00f1a<\/strong><\/a> conectamos a candidatos y empleadores en Lima. T<strong>e ayudamos a mejorar tu <\/strong><a href=\"https:\/\/xn--laporteaperu-ghb.com\/blog\/empleabilidad-en-el-peru-cuales-son-los-nuevos-retos\/\"><strong>empleabilidad en tiempos de pandemia<\/strong><\/a>. \u00a1<a href=\"https:\/\/xn--laporteaperu-ghb.com\/contratar-personal.html\">Cont\u00e1ctanos<\/a>!<br><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>En general, cuando una empresa te hace una oferta de empleo, es porque est\u00e1 buscando perfiles m\u00e1s especializados, por lo que negociar las condiciones es mucho m\u00e1s sencillo. 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